為貫徹落實中央八項規(guī)定精神，推動作風建設常態(tài)化長效化，鞍山陸港公司嚴格規(guī)范日?？记诠芾恚訌娍记诠芾砉ぷ?，嚴抓勞動紀律，進一步提升員工的責任心和工作作風建設。
公司以加強“刷臉”考勤為抓手和切入點，采取多項措施，力促工作作風轉(zhuǎn)變，凝聚干事創(chuàng)業(yè)合力。一是制定考勤制度，用制度管人、管事。二是召開專題會議，系統(tǒng)學習關于作風建設、考勤管理制度的有關規(guī)定。三是增強監(jiān)督手段，購置智能打卡機，實現(xiàn)考勤的智能化和科學化管理。四是嚴肅勞動紀律檢查考核，加強在工作期間從事與工作無關事項的檢查考核力度，將勞動紀律、工作作風情況與績效考核掛鉤。
公司通過多舉措強化考勤管理，進一步提升員工的紀律意識、規(guī)矩意識和自律意識。公司將持續(xù)強化考勤工作管理，打造一支紀律嚴明的高素質(zhì)隊伍，夯實工作作風，為公司穩(wěn)健發(fā)展保駕護航。